（一）高素质规划人才欠缺，专业面狭窄，团队之间缺少协作。旅游规划是一项系统工程，其机构一般包含了旅游经济、历史文化、管理营销、园林建筑等各方面的专业人才。当今有众多院校开设了旅游专业，并培养了越来越多的旅游人才，然而知识全面、经验丰富、有良好业绩的高素质人才却是少数。因此，一个优秀成熟的旅游规划，需要依靠各个部门联合起来，相互取长补短，优势互补，共同作战。

       （二）旅游规划欠缺成熟的操作体系，实施力度落后于编制力度。“三分规划，七分管理”，旅游规划中最难的部分就在于旅游规划的实施和实际可操作性的途径，因为那需要涉及到更多的方方面面：领导、投资者、公众等等，任何一方不能达成共识，旅游规划成果就可能成为一纸空文。

       （三）旅游规划理论研究落后于产品建设，规划理论体系尚不成熟。众所周知，旅游是一个涉及社会、经济、文化、环境和建筑等方方面面的复杂巨系统，再加上当前旅游规划大多被风景园林规划或城市规划所代替，因而还没有建立起全面的自己的理论体系。其基础理论体系大致包括了经济板块、环境板块、人文板块和规划板块四个方面，旅游规划理论体系必须走从单一到系统综合的发展道路。
        （四）旅游规划管理体制和技术规范尚不够健全，尚待进一步的完善。旅游规划是一个综合性的规划，其工作者不仅要精通各种纷繁复杂的旅游资源的文化底蕴，还要对区域规划、工程设施规划、营销规划等进行充分的整合，而且还要与纵向高层规划如城市规划、社会经济发展规划等和横向相邻规划进行有效的衔接。

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